齊心協力  務實革新

——在第五屆教代會暨第六屆工代會第二次會議上的工作報告

（2014年3月28日）

　　一、過去一年雙代會主要工作

　　（一）進一步完善學校民主政治建設

　　1.順利召開第五屆教代會暨第六屆工代會第一次會議。

　　2013年5月(yue)15日我校(xiao)召開了(le)第(di)五屆(jie)教代(dai)會暨第(di)六屆(jie)工代(dai)會第(di)一次會議，選舉產生了(le)第(di)五屆(jie)教代(dai)會暨第(di)六屆(jie)工代(dai)會委員(yuan)會。本屆(jie)雙代(dai)會有19名(ming)委員(yuan)。設主席1名(ming)，副主席4名(ming)，組(zu)織(zhi)、宣傳、文體、女工、青工、財經、福(fu)利委員(yuan)各(ge)2名(ming)。

　　本屆(jie)雙代會(hui)(hui)(hui)成(cheng)立“民主管理(li)、監(jian)督與工(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)經費審查委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)”、“教(jiao)職工(gong)(gong)權益保障與生活福利委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)”、“女教(jiao)工(gong)(gong)委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)”和(he)“提案委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)”4個(ge)專(zhuan)門(men)委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)。4名副主席各負責1個(ge)專(zhuan)門(men)委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)，專(zhuan)門(men)委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)主任分別由委(wei)員(yuan)中的中層干部擔任。委(wei)員(yuan)會(hui)(hui)(hui)成(cheng)員(yuan)包括雙代會(hui)(hui)(hui)委(wei)員(yuan)和(he)教(jiao)工(gong)(gong)代表。

　　2.充分發揮雙代會作用，增強決策的源頭參與力度。

　　（1）學校(xiao)領導高度(du)重視教代(dai)(dai)(dai)會(hui)和工代(dai)(dai)(dai)會(hui)的(de)作用，黨(dang)委會(hui)、校(xiao)長辦公會(hui)經常安排雙代(dai)(dai)(dai)會(hui)代(dai)(dai)(dai)表列席會(hui)議(yi)，聽取意見和建(jian)議(yi)。

　　（2）注重發揮教(jiao)代會專(zhuan)門委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會的作用。有(you)關教(jiao)職工權益、福利事項(xiang)，先通過專(zhuan)門委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)會向“代表委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)”和“非代表委(wei)(wei)員(yuan)(yuan)”征求意見(jian)，提出(chu)建議。

　　（3）認真聽取教代(dai)會(hui)(hui)代(dai)表(biao)(biao)意見，繼續(xu)開展“教代(dai)會(hui)(hui)代(dai)表(biao)(biao)下午(wu)茶”活動。我們在落(luo)實“提案(an)”過程中，除了常規(gui)工(gong)作以外，還有“教代(dai)會(hui)(hui)代(dai)表(biao)(biao)下午(wu)茶”活動，主要內容有反(fan)饋機(ji)關職能部門對“提案(an)”的(de)回(hui)復(fu)情況，聽取“提案(an)人”對“回(hui)復(fu)”的(de)意見。促進(jin)了教代(dai)會(hui)(hui)代(dai)表(biao)(biao)與機(ji)關職能部門的(de)溝(gou)通與理解。

　　（4）按程(cheng)序(xu)調(diao)整“人事爭(zheng)議(yi)調(diao)解委員會”，公正及時解決學校(xiao)內部發(fa)生的勞動爭(zheng)議(yi)，維護學校(xiao)和教(jiao)職工(gong)的合法權益，促進勞動關系和諧(xie)穩定(ding)，維護正常的教(jiao)學、科研、管(guan)理秩(zhi)序(xu)。

　　3.積極主動與機關職能部門協調，認真做好雙代會代表提案的處理落實工作。

　　本屆雙代會第一(yi)(yi)次(ci)全體(ti)會議(yi)共收到(dao)提(ti)(ti)(ti)案(an)表126份，經(jing)提(ti)(ti)(ti)案(an)委(wei)員會審議(yi)，合(he)并歸類為64份提(ti)(ti)(ti)案(an)。在落實提(ti)(ti)(ti)案(an)的(de)過程中，對與多部(bu)門(men)(men)相關的(de)提(ti)(ti)(ti)案(an)，注重組織協調。對常規提(ti)(ti)(ti)案(an)，逐一(yi)(yi)跟(gen)蹤檢查。在機關各部(bu)門(men)(men)的(de)大力支(zhi)持(chi)和(he)配合(he)下，基本做到(dao)了能(neng)落實的(de)抓緊落實，未能(neng)落實的(de)一(yi)(yi)定有(you)回應。

　　其中“制(zhi)作、佩戴校徽、開設‘書(shu)院論(lun)壇(tan)’、推(tui)進解決(jue)教職工(gong)集(ji)資款(kuan)、進一(yi)步完(wan)善校園無線網(wang)絡(luo)、新增校區電瓶車(che)，方便師(shi)生員(yuan)工(gong)出行(xing)”等提(ti)案被學(xue)校定為(wei)年度5件實事(shi)。至今(jin)，書(shu)院論(lun)壇(tan)已經開講(jiang)，新增了(le)(le)3輛校區電瓶車(che)，校徽正在設計制(zhi)作，校園無線網(wang)絡(luo)正在進一(yi)步完(wan)善，教職工(gong)集(ji)資款(kuan)這(zhe)一(yi)歷(li)史(shi)遺留問(wen)題有了(le)(le)新進展(zhan)， 3月(yue)20日上海思博職業技術(shu)學(xue)院黨政主要領(ling)導帶隊來校洽談解決(jue)途徑。學(xue)校正在繼續跟(gen)進，確保教職工(gong)的合法權益。

　　（二）積極參加群眾路線教育實踐活動

　　在黨的群(qun)眾路線教育實(shi)踐(jian)活動中(zhong)，雙代(dai)會認真對(dui)待群(qun)眾意見(jian)(jian)，想(xiang)方設(she)法解(jie)決問題。雙代(dai)會先后收到“積極關注群(qun)眾呼聲，幫助解(jie)決群(qun)眾困(kun)難”、“加(jia)強(qiang)對(dui)教代(dai)會、工(gong)(gong)代(dai)會委(wei)員的學習(xi)培訓”、“盡快(kuai)出(chu)臺各(ge)專門委(wei)員會章程”、“更新教工(gong)(gong)俱樂(le)部空調(diao)”等意見(jian)(jian)，積極提出(chu)回復意見(jian)(jian)和解(jie)決辦(ban)法，同時(shi)主(zhu)(zhu)動上門，尋求機關職能(neng)部門的大力支持，能(neng)解(jie)決的以最快(kuai)的速(su)度解(jie)決。其(qi)中(zhong)教工(gong)(gong)俱樂(le)部在收到“意見(jian)(jian)”一周(zhou)內(nei)便更換了空調(diao)。雙代(dai)會及時(shi)修訂(ding)了慰問及困(kun)難補助條例，建(jian)立了各(ge)專門委(wei)員會相關工(gong)(gong)作細則，分(fen)(fen)期(qi)分(fen)(fen)批安排工(gong)(gong)會委(wei)員和分(fen)(fen)工(gong)(gong)會主(zhu)(zhu)席參(can)加(jia)上級工(gong)(gong)會干(gan)部學習(xi)班。

　　雙代會認真查擺問(wen)題(ti)，落(luo)實各項規章制(zhi)度。針(zhen)對群(qun)眾提出的(de)建議和雙代會自(zi)身存在(zai)的(de)問(wen)題(ti)，在(zai)廣泛征求意(yi)見的(de)基(ji)礎上，修正、完善并新建相關(guan)規章制(zhi)度，主要(yao)有：

　　（1）《深(shen)職(zhi)院工會(hui)工作細則》（修正案）；

　　（2）《深職(zhi)院教職(zhi)工代表大會工作細(xi)則》（修正案）；

　　（3）《深職(zhi)院(yuan)建立健全二級學院(yuan)教職(zhi)工代表(biao)大會制度的意見(jian)》（修正案）；

　　（4）《深職院教代會提案細則》（草案）；

　　（5）《深職院第(di)五屆教代會(hui)暨第(di)六屆工代會(hui)第(di)一次(ci)會(hui)議選(xuan)舉辦(ban)法》（修正案）；

　　（6）《深(shen)職院工會會員(yuan)活動費及生(sheng)日餐費使用規定》(修正案)；

　　（7）《深職院工(gong)會(hui)會(hui)員(yuan)慰問及(ji)困難補助條例》（修正(zheng)案）；

　　（8）《實行(xing)計(ji)劃生育目標管理責任制度(du)的(de)規(gui)定》（修正案）

　　（9）《深職院教職工民主管理、監督(du)與工會(hui)經費審查委員會(hui)工作(zuo)細則》（試行稿）；

　　（10）《深職院教職工(gong)權益保(bao)障與生活福利(li)委員會(hui)工(gong)作細則》（試行稿(gao)）；

　　（11）《工會工作限時辦結制(zhi)度》；

　　（12）《工(gong)會工(gong)作(zuo)首問負責制度(du)》；

　　（13）《校工會服務承諾書》；

　　（14）《工會工作流(liu)程》。

　　（三）注重民生幸福，誠心實意為教工辦實事

　　一年來，雙代會十分(fen)注重(zhong)民(min)生幸(xing)福，誠心實(shi)意(yi)為教工多辦(ban)實(shi)事(shi)辦(ban)好實(shi)事(shi)：

　　1.關心教工飲食健康。按照(zhao)學校“創建全民健(jian)康(kang)(kang)生活方式行動示(shi)范(fan)食堂(tang)領導小組(zu)”要求，在南(nan)山(shan)區慢性病防(fang)治院(yuan)的具體指導下，通過給食堂(tang)員工授(shou)(shou)課培訓(xun)，講解平衡膳食、傳授(shou)(shou)科學配餐等形式，提高食堂(tang)員工的健(jian)康(kang)(kang)理念和服(fu)務意識，確(que)保師生飲食安全、營養(yang)、健(jian)康(kang)(kang)。

　　2.關愛教工身心健康，開展豐富多彩的文體活動。一是(shi)(shi)繼續鞏固戶外、武術(shu)養(yang)生(sheng)(sheng)、足(zu)球(qiu)(qiu)(qiu)、籃球(qiu)(qiu)(qiu)、羽(yu)毛球(qiu)(qiu)(qiu)、乒(ping)乓球(qiu)(qiu)(qiu)、棋牌、讀(du)書人、攝影、書畫藝術(shu)等10個(ge)教工(gong)文體俱樂部(bu)(bu)，同(tong)(tong)時，為減(jian)緩教職工(gong)工(gong)作和生(sheng)(sheng)活壓力(li)，在2013年3月份又成立了“心靈家園”俱樂部(bu)(bu)，共接待了20多人（次(ci)）心理咨詢。應(ying)(ying)用(yong)化學(xue)與(yu)生(sheng)(sheng)物(wu)技術(shu)學(xue)院等9個(ge)分工(gong)會(hui)也相繼成立了相應(ying)(ying)的(de)(de)(de)活動(dong)小組。各(ge)(ge)具特色的(de)(de)(de)俱樂部(bu)(bu)活動(dong)，最大可(ke)能(neng)滿足(zu)了廣大教職工(gong)的(de)(de)(de)不同(tong)(tong)需求和不同(tong)(tong)的(de)(de)(de)興趣愛好(hao)；二是(shi)(shi)協助組織各(ge)(ge)類文體活動(dong)。主(zhu)要有(you)(you)年度運動(dong)會(hui)、新(xin)年元旦晚會(hui)、“中(zhong)國(guo)夢、深職夢”師(shi)生(sheng)(sheng)筆會(hui)，以及足(zu)球(qiu)(qiu)(qiu)、籃球(qiu)(qiu)(qiu)、羽(yu)毛球(qiu)(qiu)(qiu)和棋牌聯賽；還(huan)有(you)(you)東、西校(xiao)區之(zhi)間，部(bu)(bu)門(men)與(yu)部(bu)(bu)門(men)之(zhi)間開(kai)展(zhan)的(de)(de)(de)各(ge)(ge)種(zhong)友誼比賽近百場(chang)（次(ci)）； 三(san)是(shi)(shi)先后與(yu)南山區相關體育協會(hui)等友鄰單位開(kai)展(zhan)足(zu)球(qiu)(qiu)(qiu)、籃球(qiu)(qiu)(qiu)、乒(ping)乓球(qiu)(qiu)(qiu)、棋牌友誼賽；四是(shi)(shi)參加市教育系統(tong)羽(yu)毛球(qiu)(qiu)(qiu)比賽；五是(shi)(shi)圍繞亞健(jian)康(kang)狀態(tai)與(yu)中(zhong)醫藥(yao)保(bao)健(jian)、營養(yang)、膳食結構(gou)與(yu)慢性病預防(fang)、心理衛(wei)生(sheng)(sheng)與(yu)心理健(jian)康(kang)等，主(zhu)辦了4場(chang)健(jian)康(kang)養(yang)生(sheng)(sheng)講座，主(zhu)要介紹不同(tong)(tong)群體的(de)(de)(de)身體鍛煉方法，不同(tong)(tong)年齡的(de)(de)(de)身體保(bao)健(jian)常識，不同(tong)(tong)體質的(de)(de)(de)飲(yin)食營養(yang)調補。

　　3.關注勞務派遣人員福利。我校有(you)250多名“深(shen)圳市中深(shen)力(li)人(ren)(ren)力(li)資源管理有(you)限公(gong)司”勞務派遣人(ren)(ren)員(yuan)，他(ta)們是(shi)學校建設和(he)發展不可或缺的補充力(li)量(liang)。由于他(ta)們的工會組織關系尚未明晰，不能享受學校工會相關福(fu)利。根據《工會法》、《勞動合同法》精神，同時體現(xian)學校對(dui)他(ta)們的關心和(he)關愛，經與該公(gong)司協商，在(zai)健全工會組織和(he)完善相關程序(xu)的基礎上，逐步解決勞務派遣人(ren)(ren)員(yuan)相關福(fu)利。

　　4.幫助教工紓困解難。根據需求及時修訂“困(kun)難補(bu)助(zhu)(zhu)暫行辦(ban)法”。據各分工會的數據統計（2013年12月20日止），年內因病住院或在家(jia)休(xiu)（療）養(yang)的教工51人（次(ci)），前往(wang)看望和(he)(he)慰(wei)問的各級領導超過70人（次(ci)），其中學校(xiao)領導13人（次(ci)）。困(kun)難補(bu)助(zhu)(zhu)金和(he)(he)探望生病會員慰(wei)問金七(qi)萬零(ling)六百三十三元(yuan)。安撫教職工直系親屬去逝36人。

　　5.盡力協助解決教工子女入園入學。目前，學(xue)(xue)(xue)校教(jiao)(jiao)工居住(zhu)西麗(li)片區(qu)近300戶，其中住(zhu)學(xue)(xue)(xue)校教(jiao)(jiao)工公寓241戶，大部分(fen)屬年輕教(jiao)(jiao)師。為解決其小孩入(ru)園入(ru)學(xue)(xue)(xue)的后顧(gu)之憂，學(xue)(xue)(xue)校領導(dao)非(fei)常關注，責(ze)成工會定期走訪(fang)附(fu)近中小學(xue)(xue)(xue)和幼兒園，保持良性互動。今年，共解決學(xue)(xue)(xue)位(wei)西麗(li)幼兒園15名，西麗(li)小學(xue)(xue)(xue)19名。

　　6.關注單身教職工婚戀。除校內建立“單(dan)身QQ群”外，還(huan)組織參(can)與(yu)了深(shen)圳大學、深(shen)圳信(xin)息職業技(ji)術學院(yuan)(yuan)、深(shen)圳地鐵、港(gang)大深(shen)圳醫院(yuan)(yuan)、深(shen)圳設計總院(yuan)(yuan)等單(dan)位聯誼活動，4名副主席全程參(can)與(yu)，積極(ji)為單(dan)身教職工牽線搭橋(qiao)。

　　7.協助做好計劃生育工作。一年來，未發現計劃(hua)生(sheng)(sheng)育(yu)違紀(ji)現象，實(shi)現了(le)計劃(hua)生(sheng)(sheng)育(yu)管理目標。舉辦計劃(hua)生(sheng)(sheng)育(yu)管理培訓班，就新(xin)形勢(shi)下(xia)允許大學生(sheng)(sheng)結婚、生(sheng)(sheng)育(yu)的(de)規定進行政策(ce)解答、并就計劃(hua)生(sheng)(sheng)育(yu)服(fu)務相關的(de)業務進行培訓。開(kai)展計劃(hua)生(sheng)(sheng)育(yu)知識(shi)進課堂(tang)。把計劃(hua)生(sheng)(sheng)育(yu)知識(shi)作為(wei)新(xin)生(sheng)(sheng)必修課，優(you)生(sheng)(sheng)優(you)育(yu)知識(shi)作為(wei)大二、大三學生(sheng)(sheng)選修課，開(kai)通網(wang)絡平(ping)臺，學生(sheng)(sheng)網(wang)上學習，成績(ji)計入學分。開(kai)展預(yu)防愛(ai)滋病教(jiao)育(yu)。組織全校769名女教(jiao)工進行了(le)婦檢(jian)孕檢(jian)、查病治病。

　　（四）加強雙代會自身建設

　　一(yi)年來(lai)，雙代會(hui)(hui)(hui)(hui)深入學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)貫(guan)徹黨的十八大和十八屆三中全會(hui)(hui)(hui)(hui)、全國總工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)第十六次代表大會(hui)(hui)(hui)(hui)精神，不(bu)斷提(ti)(ti)高雙代會(hui)(hui)(hui)(hui)干(gan)(gan)部的政策理論水平。一(yi)是要求端正學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)態度，提(ti)(ti)高學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)意(yi)(yi)識；二是建(jian)立學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)制(zhi)度，規定學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)任務。工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)委(wei)員、分(fen)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)主席，每年必須完(wan)成一(yi)篇有關工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的心得體會(hui)(hui)(hui)(hui)，認真思考問題(ti)，提(ti)(ti)出自己的意(yi)(yi)見和解決辦法。校工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)一(yi)名(ming)副(fu)主席“關于(yu)高校工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的創新與(yu)(yu)思考”，被(bei)“廣東省教科(ke)文衛工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)第三屆優秀調(diao)研成果和論文評選(xuan)”評為三等獎，并被(bei)《當代文化(hua)與(yu)(yu)教育研究》編輯部收錄出版。三是參加上(shang)級工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)組(zu)織(zhi)的學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)。2013年，共(gong)2批23人（次）參加市總工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)組(zu)織(zhi)的工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)干(gan)(gan)部、工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)(hui)業務學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)班。通(tong)過(guo)學(xue)(xue)(xue)習(xi)(xi)，進(jin)一(yi)步增(zeng)強(qiang)做好新形勢(shi)下(xia)雙代會(hui)(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的責任感(gan)和使命感(gan)，發揮雙代會(hui)(hui)(hui)(hui)組(zu)織(zhi)應有的作(zuo)用。

　　建立雙代會(hui)工(gong)(gong)作(zuo)例(li)會(hui)制度。規定雙代會(hui)每月一次(ci)工(gong)(gong)作(zuo)例(li)會(hui)，根據需要(yao)擴(kuo)大至分(fen)工(gong)(gong)會(hui)主席參加，學習文件，通報信息，交(jiao)流(liu)體會(hui)，總結(jie)工(gong)(gong)作(zuo)，布置任(ren)務。2013年5月至今，已(yi)經召(zhao)開8次(ci)工(gong)(gong)作(zuo)例(li)會(hui)。

　　編寫了《深圳職業技術學(xue)院教代會(hui)(hui)、工代會(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)手冊》，分“中(zhong)央領(ling)導對工會(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)的指(zhi)示”、“國家有關工會(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)法(fa)規”、“學(xue)校工會(hui)(hui)文件(jian)”、“工會(hui)(hui)常規工作(zuo)(zuo)”、“工會(hui)(hui)、教代會(hui)(hui)學(xue)習資料”五部分，供大家在工作(zuo)(zuo)實(shi)踐(jian)中(zhong)參考(kao)。

　　加(jia)強對外交流與培訓。一(yi)年來(lai)，各級雙(shuang)(shuang)代會(hui)加(jia)強了(le)“政(zheng)校(xiao)(xiao)(xiao)行企(qi)四方聯動(dong)”。學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)工(gong)(gong)會(hui)組織(zhi)工(gong)(gong)會(hui)委員(yuan)、分(fen)工(gong)(gong)會(hui)主席于6月25日到深圳(zhen)市第(di)一(yi)家建立工(gong)(gong)會(hui)組織(zhi)的(de)臺資(zi)企(qi)業、被全國(guo)總工(gong)(gong)會(hui)評(ping)為“全國(guo)雙(shuang)(shuang)愛(ai)(ai)雙(shuang)(shuang)評(ping)先進單(dan)位(wei)”（“雙(shuang)(shuang)愛(ai)(ai)”指企(qi)業愛(ai)(ai)員(yuan)工(gong)(gong)，員(yuan)工(gong)(gong)愛(ai)(ai)企(qi)業）的(de)“深圳(zhen)艾美特(te)公司(si)”參觀學(xue)(xue)習(xi)，借(jie)鑒企(qi)業工(gong)(gong)會(hui)經驗(yan)，開展“學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)愛(ai)(ai)教工(gong)(gong)，教工(gong)(gong)愛(ai)(ai)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)”活(huo)動(dong)，促進校(xiao)(xiao)(xiao)園文化(hua)建設。

　　加強(qiang)雙(shuang)代(dai)會(hui)(hui)(hui)網站建設(she)。一(yi)年(nian)(nian)來，利用校園網不定期給各級雙(shuang)代(dai)會(hui)(hui)(hui)干部和代(dai)表轉載學習資料。不斷更新工會(hui)(hui)(hui)信息，工會(hui)(hui)(hui)網站的“窗口”作用日益凸顯(xian)，增進了廣大教(jiao)職(zhi)工對學校各項工作的了解。發揮教(jiao)工俱樂(le)部功能。全(quan)年(nian)(nian)為師生開展活動(dong)服務69場（次），累計184小時。

　　加強工(gong)會(hui)(hui)機(ji)關(guan)建設，不(bu)斷建立和完善工(gong)會(hui)(hui)規(gui)章制度。隨(sui)著(zhu)學校改革的(de)力(li)度不(bu)斷深(shen)化，教職工(gong)的(de)壓力(li)也隨(sui)之加大。為了加強工(gong)作針對性(xing)，有(you)的(de)放矢地(di)做(zuo)好(hao)心理(li)(li)疏導工(gong)作，工(gong)會(hui)(hui)機(ji)關(guan)4名在職工(gong)作人員參加心理(li)(li)知識培(pei)訓，并(bing)全部(bu)通過“二級(ji)心理(li)(li)咨(zi)詢師”考試(shi)，獲(huo)取了相應資(zi)格證書，開通了3306教工(gong)心理(li)(li)咨(zi)詢熱線(xian)，接待接訪心理(li)(li)咨(zi)詢20余人（次）。

　　管好(hao)用(yong)好(hao)工(gong)會經(jing)費(fei)。實施精細(xi)化管理(li)，做好(hao)工(gong)會經(jing)費(fei)預算、開支和審查，自覺接受(shou)上級工(gong)會和學校財務的(de)監管，確保工(gong)會的(de)每一分錢都用(yong)在教職(zhi)工(gong)身上，工(gong)會經(jing)費(fei)的(de)使用(yong)無違規違紀現象。

　　加強工(gong)(gong)會(hui)(hui)女(nv)職(zhi)工(gong)(gong)委員會(hui)(hui)建設。我校女(nv)教職(zhi)工(gong)(gong)在(zai)教學、科研、管(guan)理等各個領域都取得了驕人(ren)的業(ye)績，多人(ren)獲得了國家(jia)級、省級榮譽和獎勵。應用外國語(yu)學院獲全國巾幗文明(ming)崗。

　　二、存在主要問題

　　雙代會(hui)(hui)代表、雙代會(hui)(hui)委員(yuan)在履職(zhi)責任感和履職(zhi)能力方面有待提高，特別(bie)是在宣傳發(fa)動群眾、團結凝聚(ju)群眾的能力方面亟待提升。

　　雙代(dai)會代(dai)表提(ti)(ti)案(an)工作水平(ping)有待提(ti)(ti)高，特別是提(ti)(ti)案(an)撰寫比較集中民生福(fu)利，而對(dui)學校(xiao)發展大局(ju)關注度不(bu)夠(gou)的問題和提(ti)(ti)案(an)落(luo)實不(bu)夠(gou)及時、不(bu)夠(gou)給力的問題亟待解決。

　　在(zai)厲行節約的社會風氣大環境中(zhong)，如何合(he)理(li)規(gui)范用好工(gong)會活(huo)動(dong)經費，低耗高效地(di)組織好生動(dong)活(huo)潑(po)的教(jiao)工(gong)活(huo)動(dong)，扎(zha)扎(zha)實(shi)實(shi)地(di)辦出“家”的溫馨和諧，是一個急需(xu)解決的問題。

　　三、2014年的主要工作任務

　　（一(yi)）全(quan)面貫徹落實黨(dang)的十八屆三中全(quan)會(hui)和全(quan)國總(zong)工(gong)會(hui)十六大會(hui)議精(jing)神，圍繞學(xue)校改革發展大局，努力(li)做好(hao)雙代(dai)會(hui)日常工(gong)作，進一(yi)步加強民主(zhu)政治(zhi)建(jian)設，進一(yi)步完善雙代(dai)會(hui)制度，進一(yi)步健全(quan)民主(zhu)管理機制，進一(yi)步提高民主(zhu)治(zhi)校水平。

　　（二）全(quan)面調動(dong)教職(zhi)工積極性，凝聚(ju)民心，凝集(ji)民智，進一步推動(dong)學校“三育人(ren)”改革，全(quan)力支持學校人(ren)事制度(du)綜(zong)合改革。

　　（三）大力弘揚(yang)社會主義核心價值觀，積(ji)極推(tui)進校園(yuan)文化建(jian)設，協同職能(neng)部門開(kai)(kai)展(zhan)(zhan)師(shi)德師(shi)風(feng)建(jian)設，開(kai)(kai)展(zhan)(zhan)優秀教師(shi)評比，開(kai)(kai)展(zhan)(zhan)“校園(yuan)精神”演講比賽。

　　（四）大力拓寬工(gong)作(zuo)思路(lu)和工(gong)作(zuo)門路(lu)，積極探(tan)索政校(xiao)行企(qi)四方聯動開展(zhan)學校(xiao)雙代會(hui)工(gong)作(zuo)的新(xin)路(lu)徑。2014年內，學校(xiao)雙代會(hui)和各二級雙代會(hui)必須建(jian)立政校(xiao)行企(qi)協同工(gong)作(zuo)基地。

　　（五(wu)）進一步加強(qiang)教(jiao)(jiao)職工民生福利建設，特別(bie)是積極協同有(you)關部門徹底解決(jue)教(jiao)(jiao)職工集資款問(wen)題，至少在年內取得(de)突(tu)破性進展(zhan)。

　　（六）進一步關愛教職工身心健康(kang)，積(ji)極開展豐富多彩高(gao)雅上進的文體活動(dong)。運動(dong)會(hui)、元旦晚(wan)會(hui)、俱(ju)樂部活動(dong)都(dou)必須講質量(liang)、上水平、出亮點。

　　（七）進一步協(xie)同共(gong)青團、婦委(wei)會做(zuo)好青年教工、女教工專(zhuan)項工作，協(xie)同計(ji)(ji)生委(wei)做(zuo)好計(ji)(ji)劃生育工作，聯(lian)(lian)系友好單(dan)位開(kai)展高效的非誠(cheng)勿擾的“單(dan)身教工聯(lian)(lian)誼活動”。

　　（八）進一(yi)步(bu)加強雙代(dai)會(hui)(hui)自(zi)身建(jian)設(she)。一(yi)手抓(zhua)政治(zhi)學(xue)習和業務學(xue)習，一(yi)手抓(zhua)講實誠辦實事求實效，全(quan)面提(ti)升雙代(dai)會(hui)(hui)代(dai)表、雙代(dai)會(hui)(hui)委員(yuan)的(de)履職責任(ren)(ren)感(gan)和履職能力。一(yi)手抓(zhua)主席(xi)提(ti)案(an)(an)，一(yi)手抓(zhua)委員(yuan)提(ti)案(an)(an)，作(zuo)為常任(ren)(ren)制剛性任(ren)(ren)務要求，全(quan)面提(ti)升雙代(dai)會(hui)(hui)代(dai)表提(ti)案(an)(an)工作(zuo)水平(ping)。

　　（九）全面加強與上(shang)級(ji)工(gong)(gong)會組織的(de)緊密聯(lian)系，主動爭(zheng)(zheng)取上(shang)級(ji)工(gong)(gong)會組織的(de)督促指(zhi)導，內外(wai)雙(shuang)修(xiu)增添實力(li)，多創先進為校爭(zheng)(zheng)光(guang)。