齊心協力  務實革新

——在第五屆教代會暨第六屆工代會第二次會議上的工作報告

（2014年3月(yue)28日）

　　一、過去一年雙代會主要工作

　　（一）進一步完善學校民主政治建設

　　1.順利召開第五屆教代會暨第六屆工代會第一次會議。

　　2013年5月15日我校召開了(le)第五屆(jie)教代(dai)(dai)會暨第六(liu)屆(jie)工(gong)代(dai)(dai)會第一(yi)次(ci)會議(yi)，選舉產生(sheng)了(le)第五屆(jie)教代(dai)(dai)會暨第六(liu)屆(jie)工(gong)代(dai)(dai)會委(wei)(wei)(wei)員(yuan)會。本屆(jie)雙(shuang)代(dai)(dai)會有19名(ming)委(wei)(wei)(wei)員(yuan)。設主席(xi)(xi)1名(ming)，副主席(xi)(xi)4名(ming)，組織(zhi)、宣傳、文(wen)體、女工(gong)、青工(gong)、財經、福利委(wei)(wei)(wei)員(yuan)各2名(ming)。

　　本屆雙代(dai)會(hui)(hui)(hui)成(cheng)立“民主管理、監督與工會(hui)(hui)(hui)經費(fei)審(shen)查(cha)委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)”、“教(jiao)職工權益保(bao)障與生活福利(li)委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)”、“女教(jiao)工委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)”和“提案委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)”4個專(zhuan)(zhuan)門(men)委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)。4名副主席各(ge)負(fu)責1個專(zhuan)(zhuan)門(men)委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)，專(zhuan)(zhuan)門(men)委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)主任(ren)分別(bie)由委員(yuan)(yuan)(yuan)中(zhong)的中(zhong)層干部擔任(ren)。委員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)成(cheng)員(yuan)(yuan)(yuan)包(bao)括雙代(dai)會(hui)(hui)(hui)委員(yuan)(yuan)(yuan)和教(jiao)工代(dai)表。

　　2.充分發揮雙代會作用，增強決策的源頭參與力度。

　　（1）學校領導高度重視教(jiao)代(dai)(dai)(dai)會和工(gong)代(dai)(dai)(dai)會的(de)作用，黨委會、校長辦公會經常安排雙代(dai)(dai)(dai)會代(dai)(dai)(dai)表列席(xi)會議(yi)，聽取意見和建議(yi)。

　　（2）注(zhu)重發揮教代(dai)會(hui)專門委(wei)員(yuan)會(hui)的作用。有關教職工權益(yi)、福利(li)事(shi)項，先通過(guo)專門委(wei)員(yuan)會(hui)向“代(dai)表(biao)委(wei)員(yuan)”和“非(fei)代(dai)表(biao)委(wei)員(yuan)”征求(qiu)意見，提出(chu)建(jian)議。

　　（3）認真聽(ting)取(qu)教代(dai)(dai)會代(dai)(dai)表(biao)(biao)意見(jian)，繼續開展(zhan)“教代(dai)(dai)會代(dai)(dai)表(biao)(biao)下午(wu)茶(cha)”活動。我(wo)們在落實“提案(an)”過程中，除了常規工作以外，還有(you)“教代(dai)(dai)會代(dai)(dai)表(biao)(biao)下午(wu)茶(cha)”活動，主要內容有(you)反饋機(ji)關職能(neng)部(bu)門對“提案(an)”的(de)回復情況，聽(ting)取(qu)“提案(an)人”對“回復”的(de)意見(jian)。促進了教代(dai)(dai)會代(dai)(dai)表(biao)(biao)與(yu)機(ji)關職能(neng)部(bu)門的(de)溝通與(yu)理解(jie)。

　　（4）按程序調(diao)整“人事爭議調(diao)解委員會”，公(gong)正及(ji)時解決學(xue)校內部發生的勞動爭議，維護學(xue)校和教職(zhi)工的合法權(quan)益，促(cu)進勞動關系和諧穩定，維護正常(chang)的教學(xue)、科(ke)研、管理秩(zhi)序。

　　3.積極主動與機關職能部門協調，認真做好雙代會代表提案的處理落實工作。

　　本(ben)屆雙代會(hui)第一(yi)次全體(ti)會(hui)議共收到提(ti)案(an)表126份(fen)，經提(ti)案(an)委員會(hui)審(shen)議，合(he)(he)并歸類為64份(fen)提(ti)案(an)。在(zai)落(luo)實(shi)提(ti)案(an)的(de)過程(cheng)中，對與多部(bu)門(men)相關的(de)提(ti)案(an)，注(zhu)重組織協(xie)調。對常規提(ti)案(an)，逐一(yi)跟(gen)蹤檢(jian)查(cha)。在(zai)機關各部(bu)門(men)的(de)大力(li)支持(chi)和(he)配合(he)(he)下，基本(ben)做到了能落(luo)實(shi)的(de)抓緊落(luo)實(shi)，未能落(luo)實(shi)的(de)一(yi)定有回應。

　　其(qi)中(zhong)“制(zhi)作、佩(pei)戴校(xiao)徽(hui)、開設‘書(shu)院(yuan)論壇’、推進(jin)解決教(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)集資款、進(jin)一步完善(shan)校(xiao)園(yuan)無(wu)(wu)線(xian)網(wang)絡、新增校(xiao)區電瓶車，方便(bian)師生員工(gong)出行(xing)”等提案被學(xue)校(xiao)定為年度5件實事。至今，書(shu)院(yuan)論壇已經開講，新增了3輛(liang)校(xiao)區電瓶車，校(xiao)徽(hui)正在(zai)設計制(zhi)作，校(xiao)園(yuan)無(wu)(wu)線(xian)網(wang)絡正在(zai)進(jin)一步完善(shan)，教(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)集資款這一歷史遺留問題有(you)了新進(jin)展(zhan)， 3月20日上海(hai)思博職(zhi)業(ye)技術學(xue)院(yuan)黨政主要領導(dao)帶隊(dui)來校(xiao)洽談解決途徑。學(xue)校(xiao)正在(zai)繼(ji)續跟(gen)進(jin)，確保教(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)的合法權益。

　　（二）積極參加群眾路線教育實踐活動

　　在黨的群(qun)眾路線教(jiao)(jiao)育實踐活動中(zhong)，雙(shuang)代(dai)(dai)會認(ren)真(zhen)對待群(qun)眾意(yi)(yi)見(jian)，想方(fang)設法解(jie)決(jue)(jue)問題。雙(shuang)代(dai)(dai)會先后收到“積極關(guan)注群(qun)眾呼聲，幫助(zhu)解(jie)決(jue)(jue)群(qun)眾困難(nan)”、“加(jia)強(qiang)對教(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會、工(gong)(gong)代(dai)(dai)會委(wei)員(yuan)的學習(xi)培訓”、“盡快出(chu)臺各(ge)專(zhuan)門(men)(men)委(wei)員(yuan)會章程”、“更新教(jiao)(jiao)工(gong)(gong)俱樂部(bu)空調”等意(yi)(yi)見(jian)，積極提出(chu)回復意(yi)(yi)見(jian)和解(jie)決(jue)(jue)辦法，同時主動上(shang)門(men)(men)，尋(xun)求機關(guan)職能部(bu)門(men)(men)的大力支持，能解(jie)決(jue)(jue)的以最快的速(su)度解(jie)決(jue)(jue)。其中(zhong)教(jiao)(jiao)工(gong)(gong)俱樂部(bu)在收到“意(yi)(yi)見(jian)”一周(zhou)內便(bian)更換(huan)了空調。雙(shuang)代(dai)(dai)會及時修訂了慰問及困難(nan)補助(zhu)條例，建立了各(ge)專(zhuan)門(men)(men)委(wei)員(yuan)會相關(guan)工(gong)(gong)作細(xi)則，分(fen)期分(fen)批(pi)安排工(gong)(gong)會委(wei)員(yuan)和分(fen)工(gong)(gong)會主席參加(jia)上(shang)級工(gong)(gong)會干部(bu)學習(xi)班。

　　雙代(dai)會認(ren)真(zhen)查擺(bai)問(wen)題，落實各(ge)項規章制度。針(zhen)對群眾提出的建議和雙代(dai)會自身存在的問(wen)題，在廣泛征(zheng)求意見的基(ji)礎上(shang)，修正、完善(shan)并新建相關規章制度，主要有：

　　（1）《深職院工會工作細則》（修正案）；

　　（2）《深職院教職工(gong)代(dai)表(biao)大會工(gong)作細則》（修正(zheng)案）；

　　（3）《深職院建立健全(quan)二級學院教職工代表(biao)大會制度的(de)意見(jian)》（修(xiu)正案(an)）；

　　（4）《深職院(yuan)教代會提案細(xi)則》（草案）；

　　（5）《深職院第(di)五(wu)屆教代會暨第(di)六(liu)屆工(gong)代會第(di)一次會議選舉辦法》（修(xiu)正案）；

　　（6）《深職(zhi)院工(gong)會會員(yuan)活動(dong)費及生日餐費使用規定(ding)》(修正案)；

　　（7）《深(shen)職院工會會員慰問及(ji)困(kun)難補(bu)助(zhu)條例(li)》（修正案(an)）；

　　（8）《實(shi)行計劃生(sheng)育目標管理(li)責任制度(du)的(de)規定》（修(xiu)正案）

　　（9）《深(shen)職院教職工民主管理(li)、監督與工會經費審查委員會工作細(xi)則(ze)》（試行稿）；

　　（10）《深職(zhi)院教職(zhi)工權益保(bao)障與生活福利委員會工作細則》（試行稿）；

　　（11）《工(gong)(gong)會工(gong)(gong)作限時辦(ban)結制度》；

　　（12）《工會工作首問負責制(zhi)度》；

　　（13）《校(xiao)工會服務承諾書》；

　　（14）《工會工作流程》。

　　（三）注重民生幸福，誠心實意為教工辦實事

　　一(yi)年(nian)來(lai)，雙(shuang)代會十分(fen)注重民生幸福，誠(cheng)心實(shi)意為教工多辦(ban)實(shi)事辦(ban)好實(shi)事：

　　1.關心教工飲食健康。按照學(xue)校“創建(jian)全民(min)健康(kang)生活方(fang)式行動示(shi)范食(shi)堂(tang)領導小(xiao)組”要求(qiu)，在南山區慢性病(bing)防治院(yuan)的具體指(zhi)導下，通過(guo)給食(shi)堂(tang)員工授課培訓，講解平(ping)衡膳食(shi)、傳(chuan)授科學(xue)配餐等形式，提(ti)高食(shi)堂(tang)員工的健康(kang)理(li)念和服(fu)務意識，確保師(shi)生飲食(shi)安全、營養、健康(kang)。

　　2.關愛教工身心健康，開展豐富多彩的文體活動。一(yi)是(shi)繼續鞏固戶外、武(wu)術(shu)養(yang)生、足(zu)(zu)(zu)球(qiu)(qiu)、籃(lan)球(qiu)(qiu)、羽(yu)(yu)(yu)毛球(qiu)(qiu)、乒乓(pang)球(qiu)(qiu)、棋(qi)(qi)牌、讀書(shu)人、攝影、書(shu)畫藝術(shu)等10個(ge)(ge)教(jiao)(jiao)工文體(ti)(ti)俱樂部(bu)，同(tong)時，為(wei)減緩教(jiao)(jiao)職工工作和生活(huo)壓力，在2013年(nian)3月份又(you)成立了(le)“心靈(ling)家(jia)園”俱樂部(bu)，共接待(dai)了(le)20多人（次(ci)）心理(li)咨詢(xun)。應用化學與(yu)(yu)生物技(ji)術(shu)學院等9個(ge)(ge)分工會也相(xiang)繼成立了(le)相(xiang)應的(de)(de)活(huo)動(dong)小(xiao)組。各具特色(se)的(de)(de)俱樂部(bu)活(huo)動(dong)，最大(da)可能滿足(zu)(zu)(zu)了(le)廣(guang)大(da)教(jiao)(jiao)職工的(de)(de)不(bu)(bu)同(tong)需求和不(bu)(bu)同(tong)的(de)(de)興趣愛好(hao)；二是(shi)協助組織各類文體(ti)(ti)活(huo)動(dong)。主(zhu)要(yao)有年(nian)度運動(dong)會、新年(nian)元旦晚會、“中國(guo)夢(meng)、深職夢(meng)”師生筆會，以及足(zu)(zu)(zu)球(qiu)(qiu)、籃(lan)球(qiu)(qiu)、羽(yu)(yu)(yu)毛球(qiu)(qiu)和棋(qi)(qi)牌聯賽；還有東、西校區之(zhi)間，部(bu)門(men)與(yu)(yu)部(bu)門(men)之(zhi)間開展的(de)(de)各種友(you)(you)誼比賽近百場(chang)（次(ci)）； 三是(shi)先后(hou)與(yu)(yu)南山區相(xiang)關體(ti)(ti)育(yu)協會等友(you)(you)鄰單位開展足(zu)(zu)(zu)球(qiu)(qiu)、籃(lan)球(qiu)(qiu)、乒乓(pang)球(qiu)(qiu)、棋(qi)(qi)牌友(you)(you)誼賽；四是(shi)參(can)加市教(jiao)(jiao)育(yu)系(xi)統(tong)羽(yu)(yu)(yu)毛球(qiu)(qiu)比賽；五是(shi)圍繞亞健(jian)(jian)康(kang)狀態與(yu)(yu)中醫(yi)藥保健(jian)(jian)、營(ying)養(yang)、膳食(shi)(shi)結(jie)構(gou)與(yu)(yu)慢性病預防、心理(li)衛生與(yu)(yu)心理(li)健(jian)(jian)康(kang)等，主(zhu)辦(ban)了(le)4場(chang)健(jian)(jian)康(kang)養(yang)生講座，主(zhu)要(yao)介紹(shao)不(bu)(bu)同(tong)群體(ti)(ti)的(de)(de)身體(ti)(ti)鍛煉(lian)方法(fa)，不(bu)(bu)同(tong)年(nian)齡的(de)(de)身體(ti)(ti)保健(jian)(jian)常識，不(bu)(bu)同(tong)體(ti)(ti)質的(de)(de)飲食(shi)(shi)營(ying)養(yang)調補。

　　3.關注勞務派遣人員福利。我校(xiao)(xiao)有(you)250多名(ming)“深(shen)(shen)圳市中深(shen)(shen)力(li)人力(li)資源管理(li)有(you)限公司”勞(lao)務(wu)派遣(qian)人員，他們(men)是學(xue)校(xiao)(xiao)建設(she)和(he)發展不可或缺的(de)補充力(li)量(liang)。由(you)于他們(men)的(de)工(gong)會(hui)組(zu)織關系尚未明(ming)晰(xi)，不能享受(shou)學(xue)校(xiao)(xiao)工(gong)會(hui)相關福利。根(gen)據《工(gong)會(hui)法》、《勞(lao)動(dong)合同法》精神，同時體現學(xue)校(xiao)(xiao)對他們(men)的(de)關心和(he)關愛，經與(yu)該(gai)公司協商，在健全工(gong)會(hui)組(zu)織和(he)完善相關程序的(de)基礎上，逐步解決勞(lao)務(wu)派遣(qian)人員相關福利。

　　4.幫助教工紓困解難。根據需求及(ji)時修(xiu)訂“困(kun)難補助暫行辦法”。據各分(fen)工會的數(shu)據統計（2013年(nian)12月20日止(zhi)），年(nian)內因病住院或(huo)在家休（療）養的教工51人(ren)（次），前往看望(wang)和(he)慰(wei)問(wen)的各級領(ling)導超(chao)過70人(ren)（次），其中學(xue)校領(ling)導13人(ren)（次）。困(kun)難補助金(jin)和(he)探(tan)望(wang)生病會員慰(wei)問(wen)金(jin)七萬零六百三(san)十三(san)元。安撫教職工直系(xi)親屬去逝36人(ren)。

　　5.盡力協助解決教工子女入園入學。目前，學校教工居(ju)住(zhu)西(xi)麗(li)片區近300戶，其中住(zhu)學校教工公寓(yu)241戶，大部分(fen)屬年輕教師。為(wei)解(jie)決其小(xiao)孩入園(yuan)入學的后顧(gu)之憂(you)，學校領(ling)導非常關注，責成工會定(ding)期走訪(fang)附近中小(xiao)學和幼兒園(yuan)，保持良(liang)性互動。今年，共解(jie)決學位西(xi)麗(li)幼兒園(yuan)15名，西(xi)麗(li)小(xiao)學19名。

　　6.關注單身教職工婚戀。除校(xiao)內建立“單身QQ群”外，還組(zu)織(zhi)參與了深圳(zhen)大學、深圳(zhen)信息(xi)職(zhi)業技術(shu)學院(yuan)(yuan)、深圳(zhen)地(di)鐵、港大深圳(zhen)醫院(yuan)(yuan)、深圳(zhen)設計總院(yuan)(yuan)等單位(wei)聯(lian)誼(yi)活動，4名副主(zhu)席全(quan)程參與，積極為(wei)單身教職(zhi)工(gong)牽線搭橋(qiao)。

　　7.協助做好計劃生育工作。一年來，未發現(xian)計(ji)劃(hua)(hua)生育(yu)(yu)(yu)(yu)違紀(ji)現(xian)象(xiang)，實現(xian)了(le)(le)計(ji)劃(hua)(hua)生育(yu)(yu)(yu)(yu)管理目(mu)標。舉辦計(ji)劃(hua)(hua)生育(yu)(yu)(yu)(yu)管理培訓班，就新形勢下允許大(da)學(xue)生結婚、生育(yu)(yu)(yu)(yu)的規(gui)定進(jin)(jin)行(xing)政策(ce)解答(da)、并就計(ji)劃(hua)(hua)生育(yu)(yu)(yu)(yu)服務相關的業務進(jin)(jin)行(xing)培訓。開(kai)展(zhan)計(ji)劃(hua)(hua)生育(yu)(yu)(yu)(yu)知識進(jin)(jin)課堂。把計(ji)劃(hua)(hua)生育(yu)(yu)(yu)(yu)知識作(zuo)為新生必修課，優(you)生優(you)育(yu)(yu)(yu)(yu)知識作(zuo)為大(da)二、大(da)三(san)學(xue)生選修課，開(kai)通(tong)網(wang)絡平臺(tai)，學(xue)生網(wang)上學(xue)習，成績(ji)計(ji)入學(xue)分(fen)。開(kai)展(zhan)預防愛滋病(bing)(bing)教育(yu)(yu)(yu)(yu)。組織全(quan)校769名女教工進(jin)(jin)行(xing)了(le)(le)婦檢(jian)孕檢(jian)、查病(bing)(bing)治(zhi)病(bing)(bing)。

　　（四）加強雙代會自身建設

　　一年來(lai)，雙代(dai)(dai)會(hui)(hui)深入學(xue)習(xi)(xi)貫徹黨的(de)(de)十(shi)(shi)(shi)八(ba)大和(he)十(shi)(shi)(shi)八(ba)屆(jie)三(san)(san)中全會(hui)(hui)、全國(guo)總工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)第十(shi)(shi)(shi)六次(ci)(ci)代(dai)(dai)表大會(hui)(hui)精神，不斷提高雙代(dai)(dai)會(hui)(hui)干部(bu)(bu)的(de)(de)政策(ce)理論水平。一是要求端(duan)正學(xue)習(xi)(xi)態度(du)，提高學(xue)習(xi)(xi)意識；二是建立學(xue)習(xi)(xi)制度(du)，規(gui)定學(xue)習(xi)(xi)任務。工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)委員(yuan)、分工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)主(zhu)席，每年必須完成一篇(pian)有關(guan)(guan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)心得體(ti)會(hui)(hui)，認真(zhen)思考(kao)問題，提出自(zi)己的(de)(de)意見和(he)解決辦法。校(xiao)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)一名副主(zhu)席“關(guan)(guan)于高校(xiao)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)創(chuang)新與(yu)思考(kao)”，被(bei)(bei)“廣東省(sheng)教(jiao)科文(wen)衛工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)第三(san)(san)屆(jie)優秀(xiu)調(diao)研成果(guo)和(he)論文(wen)評(ping)選(xuan)”評(ping)為三(san)(san)等(deng)獎(jiang)，并被(bei)(bei)《當代(dai)(dai)文(wen)化(hua)與(yu)教(jiao)育研究》編輯部(bu)(bu)收(shou)錄(lu)出版(ban)。三(san)(san)是參加(jia)上(shang)級工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)組(zu)織(zhi)的(de)(de)學(xue)習(xi)(xi)。2013年，共(gong)2批23人（次(ci)(ci)）參加(jia)市總工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)組(zu)織(zhi)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)干部(bu)(bu)、工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)業務學(xue)習(xi)(xi)班。通(tong)過學(xue)習(xi)(xi)，進一步增強(qiang)做(zuo)好新形勢(shi)下雙代(dai)(dai)會(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)責任感(gan)和(he)使命感(gan)，發揮(hui)雙代(dai)(dai)會(hui)(hui)組(zu)織(zhi)應(ying)有的(de)(de)作(zuo)用。

　　建立雙代會(hui)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)例會(hui)制度(du)。規(gui)定雙代會(hui)每月一次(ci)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)例會(hui)，根據需要擴大至分工(gong)會(hui)主席參加(jia)，學習文件，通報信(xin)息，交流體會(hui)，總結工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，布置任務。2013年(nian)5月至今，已(yi)經召(zhao)開8次(ci)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)例會(hui)。

　　編寫了《深圳職業技術學(xue)院教代(dai)會(hui)、工(gong)(gong)(gong)(gong)代(dai)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)手冊》，分(fen)“中(zhong)央(yang)領導對工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的指(zhi)示”、“國家(jia)有關工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)法(fa)規”、“學(xue)校工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)文件(jian)”、“工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)常(chang)規工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)”、“工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)、教代(dai)會(hui)學(xue)習資(zi)料”五部分(fen)，供(gong)大家(jia)在工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)實踐中(zhong)參考(kao)。

　　加強對外交(jiao)流與培訓。一年(nian)來，各級雙代會(hui)加強了“政校(xiao)行企(qi)四方聯動”。學(xue)校(xiao)工(gong)會(hui)組(zu)織工(gong)會(hui)委員、分工(gong)會(hui)主席于6月(yue)25日(ri)到(dao)深(shen)圳市第一家建(jian)立工(gong)會(hui)組(zu)織的臺(tai)資(zi)企(qi)業(ye)、被全(quan)國(guo)總(zong)工(gong)會(hui)評為“全(quan)國(guo)雙愛雙評先(xian)進單(dan)位”（“雙愛”指企(qi)業(ye)愛員工(gong)，員工(gong)愛企(qi)業(ye)）的“深(shen)圳艾美特(te)公(gong)司(si)”參觀學(xue)習，借鑒企(qi)業(ye)工(gong)會(hui)經驗，開展“學(xue)校(xiao)愛教工(gong)，教工(gong)愛學(xue)校(xiao)”活動，促進校(xiao)園文化建(jian)設。

　　加強(qiang)雙(shuang)代會網站建設(she)。一年來，利用(yong)校園網不(bu)定期給(gei)各級雙(shuang)代會干部和代表轉載學習資料。不(bu)斷更(geng)新工會信息，工會網站的(de)“窗口”作用(yong)日益凸顯，增進了廣大(da)教職工對學校各項工作的(de)了解。發揮教工俱(ju)樂部功能(neng)。全(quan)年為師生開展活動服(fu)務69場(chang)（次），累(lei)計(ji)184小(xiao)時。

　　加(jia)(jia)(jia)強工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)機(ji)關建設，不斷建立和完(wan)善(shan)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)規章(zhang)制度。隨(sui)(sui)著學校改革(ge)的(de)(de)力度不斷深化，教職工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)壓力也隨(sui)(sui)之(zhi)加(jia)(jia)(jia)大。為了加(jia)(jia)(jia)強工(gong)(gong)(gong)作針對(dui)性，有(you)的(de)(de)放矢地做好心(xin)(xin)理(li)(li)疏(shu)導(dao)工(gong)(gong)(gong)作，工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)機(ji)關4名(ming)在職工(gong)(gong)(gong)作人(ren)員參加(jia)(jia)(jia)心(xin)(xin)理(li)(li)知(zhi)識(shi)培訓，并全部通(tong)過(guo)“二級心(xin)(xin)理(li)(li)咨(zi)詢(xun)師(shi)”考(kao)試(shi)，獲取(qu)了相應資格(ge)證書，開通(tong)了3306教工(gong)(gong)(gong)心(xin)(xin)理(li)(li)咨(zi)詢(xun)熱線(xian)，接待接訪心(xin)(xin)理(li)(li)咨(zi)詢(xun)20余人(ren)（次）。

　　管好(hao)用(yong)好(hao)工(gong)會(hui)經費。實施精細化管理，做好(hao)工(gong)會(hui)經費預算、開支(zhi)和審查，自覺接受上級工(gong)會(hui)和學校財務(wu)的監管，確保工(gong)會(hui)的每(mei)一(yi)分(fen)錢都用(yong)在教職工(gong)身上，工(gong)會(hui)經費的使用(yong)無(wu)違(wei)規違(wei)紀(ji)現象。

　　加強工會女職工委員會建設。我校女教職工在教學、科研(yan)、管理等(deng)各個(ge)領(ling)域都取得了驕人的業績，多人獲得了國(guo)家(jia)級、省級榮(rong)譽(yu)和(he)獎勵(li)。應用外國(guo)語(yu)學院獲全(quan)國(guo)巾幗文(wen)明(ming)崗。

　　二、存在主要問題

　　雙代會代表、雙代會委員在(zai)履職(zhi)責(ze)任(ren)感和履職(zhi)能力方(fang)面(mian)有待提(ti)高(gao)，特別是在(zai)宣(xuan)傳發動群眾(zhong)、團結凝聚群眾(zhong)的能力方(fang)面(mian)亟(ji)待提(ti)升。

　　雙代會(hui)代表提案工作水平(ping)有待(dai)提高，特別是提案撰(zhuan)寫比較集中民生(sheng)福利，而對學校(xiao)發展(zhan)大局(ju)關(guan)注度不(bu)夠(gou)的問題和提案落實不(bu)夠(gou)及時、不(bu)夠(gou)給力的問題亟待(dai)解決(jue)。

　　在厲行(xing)節約的(de)社會風氣(qi)大環境中(zhong)，如何合理規范用(yong)好工(gong)會活(huo)動(dong)(dong)經費(fei)，低(di)耗高效地組織(zhi)好生動(dong)(dong)活(huo)潑(po)的(de)教工(gong)活(huo)動(dong)(dong)，扎扎實實地辦出“家”的(de)溫(wen)馨和(he)諧，是一(yi)個急需解決的(de)問(wen)題。

　　三、2014年的主要工作任務

　　（一(yi)(yi)）全(quan)面貫徹落(luo)實黨的十八屆三中全(quan)會和全(quan)國(guo)總(zong)工會十六大會議精神(shen)，圍繞(rao)學(xue)校改(gai)革發展大局，努力做好(hao)雙代會日(ri)常工作，進一(yi)(yi)步加(jia)強民主政(zheng)治(zhi)(zhi)建(jian)設，進一(yi)(yi)步完善雙代會制(zhi)度，進一(yi)(yi)步健全(quan)民主管理(li)機制(zhi)，進一(yi)(yi)步提高民主治(zhi)(zhi)校水平。

　　（二）全面(mian)調動教職(zhi)工積極性，凝聚(ju)民(min)心，凝集民(min)智(zhi)，進一步推動學校“三育人”改革，全力支持學校人事制度(du)綜合(he)改革。

　　（三）大力弘揚社會(hui)主義核心價(jia)值觀(guan)，積極推進校園文化建設(she)，協同職能部(bu)門開(kai)展師(shi)德師(shi)風建設(she)，開(kai)展優秀教師(shi)評(ping)比，開(kai)展“校園精神(shen)”演講比賽。

　　（四）大力拓寬工(gong)(gong)作思路和(he)工(gong)(gong)作門路，積極(ji)探索政(zheng)校(xiao)行(xing)企(qi)(qi)四方(fang)聯動開展學(xue)校(xiao)雙代會(hui)工(gong)(gong)作的新路徑。2014年(nian)內，學(xue)校(xiao)雙代會(hui)和(he)各二級雙代會(hui)必(bi)須建立政(zheng)校(xiao)行(xing)企(qi)(qi)協(xie)同工(gong)(gong)作基地。

　　（五）進一(yi)步加(jia)強教職工民生福利建設，特別是積(ji)極(ji)協(xie)同(tong)有(you)關部門(men)徹底解決(jue)教職工集資款問題，至少(shao)在年(nian)內取(qu)得突破性進展。

　　（六(liu)）進一步關(guan)愛教職工身心健康(kang)，積極開展豐富多彩(cai)高雅(ya)上進的文體活動。運動會、元旦(dan)晚會、俱(ju)樂部活動都(dou)必須(xu)講質(zhi)量、上水(shui)平、出亮(liang)點。

　　（七(qi)）進一步協同共青團、婦(fu)委會(hui)做好青年教工(gong)、女教工(gong)專項(xiang)工(gong)作(zuo)，協同計(ji)生委做好計(ji)劃生育工(gong)作(zuo)，聯(lian)系(xi)友好單位開展高效的非誠勿擾(rao)的“單身教工(gong)聯(lian)誼(yi)活動”。

　　（八(ba)）進(jin)一(yi)(yi)步加強雙代(dai)(dai)會(hui)自身建設。一(yi)(yi)手抓政治學(xue)習和(he)(he)業務(wu)學(xue)習，一(yi)(yi)手抓講實誠(cheng)辦實事(shi)求(qiu)實效，全面提升雙代(dai)(dai)會(hui)代(dai)(dai)表、雙代(dai)(dai)會(hui)委(wei)員的履(lv)職責任(ren)感(gan)和(he)(he)履(lv)職能(neng)力。一(yi)(yi)手抓主席提案，一(yi)(yi)手抓委(wei)員提案，作為常(chang)任(ren)制剛性任(ren)務(wu)要求(qiu)，全面提升雙代(dai)(dai)會(hui)代(dai)(dai)表提案工(gong)作水平。

　　（九）全面加強(qiang)與(yu)上(shang)級工會(hui)組(zu)織(zhi)的緊密聯系，主動(dong)爭取上(shang)級工會(hui)組(zu)織(zhi)的督促指導，內外雙修增(zeng)添實力，多創先(xian)進為校爭光。